Las Tres Leyes
del Desempeño

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Extraordinarios.

Escrito por Steve Zaffron, fundador de Vanto Group, y Dave Logan, profesor titular en la USC Marshall School of Business, Las Tres Leyes del Desempeño fue creado después de estudiar los resultados empresariales sin precedentes logrados por los clientes de Vanto Group y ha sido respaldado por ejecutivos de negocios, expertos en desempeño y académicos de todo el mundo.
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Reseñas sobre el bestseller Las
Tres Leyes del Desempeño

“Si solo va a leer un libro este año, que sea este. Contiene el código para el futuro de su organización. Una lectura obligada.”
Dr. Clotaire Rapaille, autor del bestseller El Código Cultural

Reseñas sobre el bestseller Las
Tres Leyes del Desempeño

"Desempeño extraordinario tiene que ver con las personas. Las Tres Leyes del Desempeño llega al corazón de cómo los líderes liberan el poder de sus empleados, sus organizaciones y ellos mismos."
Garry Ridge, Presidente y CEO, WD-40 Company

Reseñas sobre el bestseller Las
Tres Leyes del Desempeño

" El mundo necesita este libro; es una joya. Las ideas y las historias que contiene son testimonios empoderadores para líderes y organizaciones que crean espacio para el éxito."
Paul Fireman, fundador de Reebok International; presidente de Fireman Capital Partners

Reseñas sobre el bestseller Las
Tres Leyes del Desempeño

"Las aplicaciones y procesos en este libro fueron implementados con más de 15.000 empleados en Telemar, la compañía de telecomunicaciones más grande de Brasil. Un año después de haber comenzado el proceso, la empresa entró exitosamente en un mercado novedoso, creciente y rentable. Desde mi perspectiva, sin las ideas de este libro, nunca habríamos llegado ahí tan rápidamente."
Marcio Roza, ex CEO, Telemar Rio

Reseñas sobre el bestseller Las
Tres Leyes del Desempeño

"En este libro que invita a la reflexión, Steve Zaffron y Dave Logan muestran cómo el liderazgo puede tener más conciencia de leyes fundamentales que gobiernan el comportamiento humano y los resultados organizacionales. Quienes aspiran a formas más productivas y satisfactorias de liderar sus organizaciones y sus vidas, encontrarán invaluable la lectura de este libro."
Mark Zupan, decano de la Escuela de Negocios Simon, Universidad de Rochester
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